Как пожаловаться в трудовую инспекцию

Как пожаловаться в трудовую инспекцию? На основании чего? Какие документы предоставить?

При какой обстановке обращаться

  • Неоплата, задержка вознаграждения, заработка, отпускных. Наниматель избегает оплаты, лишает премии сотрудников или выплачивает единожды в год;
  • Начальник не исполняет требований труда, режима труда и отдыха;
  • Работа неофициально, отклонение от подписания контракта с рабочим;
  • Зарплата в конверте;
  • Необоснованное увольнение;
  • Утайка производственных травм служащих, дача ложных показаний сотрудниками под угрозой увольнения, неоплата больничного и лечения трудящегося, получившего травму по причине несоблюдения техники безопасности;
  • Неоплачиваемые переработки;
  • Уязвление трудящегося, унижение человеческого достоинства.

Полномочия инспекции

Трудовая инспекция создана и действует с целью проверки нанимателей в части соблюдения ими трудовых прав сотрудников. Это целая система по защите нарушенных интересов, подчиняющаяся Роструду. В ее обязанности входит:

  • Инспектирование административных дел;
  • Выявление оснований несоблюдения общепринятых правил, их исправление, направление сведений в надлежащие органы;
  • Раскрытие трагических ситуаций на предприятии;
  • Выступать в роли профессионалов в суде по трудовым нарушениям;
  • Реализация надзора и контроля;
  • Анализ нарушений;
  • Отправление в судебные органы императива о прекращении деятельности организации;
  • Проведение плановых и внеплановых проверок.

Алгоритм подачи жалобы

Сведения, указываемые в обращении:

  • Название ГИТ;
  • ФИО руководителя инспекции;
  • ФИО заявителя;
  • Сущность прошения с описанием нарушенных интересов;
  • Краткий, грамотный и корректный текст без ругательств на нанимателя;
  • Доказательства – трудовой договор, квиток зарплаты;
  • Дата, подпись, расшифровка подписи.

Подать прошение можно самолично, придя в госорган, корреспонденцией с извещением, через интернетовский сайт.

Если проситель задумал оформить прошение инкогнито, то его не зарегистрируют в инспекции. Для этой цели необходимо написать ходатайство о секретности с указанием причин.

Жалобу могут рассмотреть и принять меры по ней в течение 30 дней со времени фиксирования. Отказать в удовлетворении прошения могут при недостоверных или неуказанных данных о заявителе, при использовании брани и нецензурной лексики в обращении.

При несогласии с результатами проверки вправе обжаловать руководителю ГИТ, впоследствии через суд или прокуратуру.

Как пожаловаться в трудовую инспекцию

Вопросы по теме
Вопрос номер 67846 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия 24.02.2017 00:50
Артур
Можно ли анонимно пожаловаться в налоговую инспекцию.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 178097 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 08.08.2017 07:13
Оксана
Мне нужно правильно написать жалобу в трудовую инспекцию.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 37863 из Пермь, Пермский край, Россия 10.11.2016 16:45
дмитрий воронин
не платят зарплату хочу написать заявление в прокуратуру и в трудовую инспекцию

Всего ответов: 0
Вопрос номер 2157 из Красноярск, Красноярский край, Россия 06.06.2015 11:43
сергей
можно ли подать жалобу в трудовую инспекцию коллективно на работодателя и какова ее форма и содержание?

Всего ответов: 3
Ответ юриста
Сергей, зачастую обращения в одну лишь Г.И.Т. недостаточно. Нужно привлекать как минимум прокуратуру. А лучше обращаться с претензией к работодателю, приложив вышеупомянутые жалобы. Если работодатель не очень сообразителен и отказывает вам, то необходимо обращаться в суд, а жалобы отправлять параллельно. Что касается формы и содержания, любое заявление состоит из 3-х частей - описательная, мотивационная, требовательная. Больше информации не могу предоставить в силу отсутствия ситуации в вашем вопросе.
Вопрос номер 62995 из хомутово с, иркутский р-н, Иркутская обл., Россия 09.02.2017 11:20
Алла
Здравствуйте подскажите как можно пожаловаться на магазин в писменом ввиде

Всего ответов: 1
Вопрос номер 45042 из Тюмень, Тюменская обл., Россия 29.11.2016 12:31
Олеся
Добрый день! Я работала ООО аптека от склада в Тюмени после увольнения я обращалась в трудовую инспекцию и в прокуротуру чтобы мне Выплатили зарплату всю которую они дожили себе в карман после разбирательства я не могу не куда устроила как можно узнать в черном списке я или нет ответ пришлите пожалуйста на почту ниже указ оную

Всего ответов: 0
Вопрос номер 15170 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия 03.05.2016 00:11
Юлия
Здравствуйте хотим коллективно подать иск на работодателя , но работали не официально и даже без договора , из доказательной базы только переписки на телефоне и свидетельские показания ..стоит ли браться за это дело,?? так как ходили в трудовую инспекцию нам дали отворот-поворот и сказали идите в суд доказывайте трудовые отношения..помогите пожалуйста , если да то как нам лучше составить иск?

Всего ответов: 1
Вопрос номер 43817 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 26.11.2016 09:23
Надежда Анатольевна
Моя сноха беременна. Работодатель кстати женщина заявила что беременные ей не нудны и она все предпримет чтобы вышвырнуть ее. Так и заявила - вышвырнуть. И пусть пишет заявление на увольнение и идет на биржу труда. Что делать? В трудовую инспекцию обращались Куда еще можно обращаться? И как себя обезопасить? Сноха работает продавцом в отделе продаж сумочек.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 24271 из Тула, Тульская обл., Россия 09.09.2016 18:47
сергей
После увольнения по собственному желанию мне не выплатили окончательный расчёт. Я обратился в трудовую инспекцию Инспекция провела работу организацию обязали выплатить. Я получил письмо от организации прийти и получить расчёт. Я пошёл расчёт мне не выдали так как бухгалтер требует написать заявление на получение депозитной зарплаты. Она положив их на депозит так как уних поменялись реквезиты банка. Как мне быть!

Всего ответов: 0
Вопрос номер 20284 из Липецк, Липецкая обл., Россия 13.07.2016 11:05
Юлия
Спустя длительное время после ухода одной из компаний мне позвонили из негосударственного пенсионного фонда и сказали, что та компания делала отчисления им,а не в гос.фонд и что они должны мне сделать какой то возврат средств (причину мне не объяснили). Может ли организация без моего ведома делать отчисления в другой пенс.фонд и почему она возвращают деньги? Месяц назад я обращалась в трудовую инспекцию по поводу того,что та организация пол уже пол года не возвращают трудовую книжку.Может ли это как то быть связанно?

Всего ответов: 1
Вопрос номер 56552 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 13.01.2017 20:24
Оксана
Бывший муж, закрыв предпринимательство устроился к своей нынешней жене продавцом. По трудовому договору зарплатаего составляет  9000, а справку 2 ндфл представляет  на 7000. И алименты насчитываются с 7000. Обратилась в трудовую инспекцию, сообщила о нарушении, но мне ответили, что всё в порядке и я нахожусь в заблуждении. Скорее всего это просто отписка и никто никого не проверял. Пожалуйста подскажите, как мне быть дальше?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 52248 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 22.12.2016 18:29
Ольга
Увольняюсь с работы, оформлен официально, но договор не видел и не подписывал! Официальная зарплата минимальная! Естественно опасения что все не заплатит! Можно ли как то избежать этого, себя обезопасить, что бы выплатили все!? И если нет, то какие действия можно предпринять против бывшего работодателя? И подскажите когда он должен меня полностью рассчитать. Если подавать в трудовую инспекцию, неофициальную часть точно не получить?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 1682 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия 24.05.2015 22:06
илюза
меня взяли на работу на производство полуфабрикатов без договора.я потребовала договор.правильно ли я поступила?работаем 9-10 часов целый день на ногах,и без выходных.могу ли я пожаловаться в инспекцию труда,если это частный предприниматель?спасибо за ответ

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Здравствуйте! Конечно Вы имеете полное право требовать свой экземпляр трудового договора, если Вы его подписывали. Работа без выходных является нарушением законодательства со стороны работодателя и да вы можете на это пожаловаться в гос. инспекцию труда. Всего Вам самого наилучшего!
Вопрос номер 32533 из Баймак, Башкортостан(Башкирия), Россия 26.10.2016 18:25
Mil
Наших детей в школе накормили супом где плавали червяки. Куда и как правильно пожаловаться?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 54248 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 02.01.2017 13:53
Сергей
Куда и как можно пожаловаться на работодателя.

Всего ответов: 0
Похожие статьи
стабильность

Госдума: Новый минимальный размер оплаты труда в 2016 году создает благоприятные условия для предпринимателей

Минимальный размер оплаты труда в 2016 году составляет 6204 руб. в месяц. Соответствующие поправки внесены

Увольнение без отработки. ТК РФ предлагает множество способов избежать уведомления работодателя за 2 недели, но не все о них знают.

Увольнение без отработки: больничный, отпуск и другие способы уволиться в день подачи заявления

Увольнение без отработки. ТК РФ предлагает множество способов избежать уведомления работодателя за 2 недели, но не все о них знают.

Если не платят зарплату, что делать? С тем, чтобы ваша жалоба была эффективной, имеет смысл, во-первых, обратиться в государственную

Если не платят зарплату, что делать?

Если не платят зарплату, что делать? С тем, чтобы ваша жалоба была эффективной, имеет смысл, во-первых, обратиться в государственную

Юридически увольнение генерального директора значительно отличается от увольнения обычного сотрудника. Особый статус директора не только

Оформляем увольнение генерального директора

Юридически увольнение генерального директора значительно отличается от увольнения обычного сотрудника. Особый статус директора не только

дополнительная работа

Права работников, которым поручена дополнительная работа

На основании ст. 60.2 Трудового кодекса РФ, с письменного согласия работника ему может быть поручена дополнительная работа