Куда обращаться если не платят зарплату?

Что делать если не платят зарплату уже более полугода и насколько правомерны подобные действия со стороны работодателя?

. Как поступать в такой ситуации подробно расскажем в этой статье.

В каких случаях работодатель пренебрегает своими обязанностями?

По закону работодатель обязан платить сотрудникам два раза в месяц. Не платят зарплату зачастую сотрудникам работающим неофициально, так как отсутствие трудового договора на деле показывает, что такой сотрудник вовсе не числится в организации. Но и бывают случаи, когда наличие трудового договора также не говорит о том, что ваш работодатель будет оплачивать ваш труд исправно и без задержек.

Руководитель, пренебрегающий своими обязанностями по выплате заработной платы сотрудникам всегда находит множество причин и отговорок, чтобы не платить исправно.

Что делать если зарплату задерживают?

Первое что может сделать работник, если ему не платят зарплату, приостановить работу. Только делать это нужно грамотно. Если задержка заработной платы превысила отметку в 15 дней, то приостановка работы по истечении пятнадцатидневного срока будет с вашей стороны правомерна. Для этого необходимо уведомить своего работодателя, о том что вы приостанавливаете работу в письменной форме. Убедитесь, что работодатель прочел ваше оповещение. И только после этого вы можете приостановить свою трудовую деятельность. Если работодатель пригрозит вам увольнением, вы имеет право обратиться в суд.

Следует отметить, что не во всех случаях приостановление рабочего процесса будет правомерным. Во время действия военного положения и в военных организациях, занимающихся обеспечением безопасности страны, приостанавливать работу нельзя.

Вторым способом повлиять на недобросовестного работодателя является обращение в трудовую инспекцию. Стоит обратить внимание, что иногда объявление намерения обращения в трудовую инспекцию решает вопрос оплаты труда быстрее. То есть этого порой бывает достаточно для того, чтобы работодатель выплатил вашу зарплату.

Желательно писать в трудовую инспекцию не анонимно. Так процесс возврата кровно заработанных денежных средств пройдет намного быстрее. Также трудовая инспекция поможет вам с подготовкой документов для обращения с иском в суд.

Если обращение в инспекцию труда не дало никаких результатов, и вам все еще не платят зарплату, то тогда радикальным средством является обращение в суд. По результатам иска вы сможете не только получить долгожданную зарплату, но и взыскать с работодателя пени, которые начисляются ему за использование чужих денежных средств.

Работодателю, помимо возврата заработной платы, по результатам суда грозит штраф от 30 до 50 тысяч рублей и приостановление деятельности организации сроком на 90 дней. Если подобный инцидент повториться, то деятельность компании придется остановить на 3 года.

Вопросы по теме
Вопрос номер 362 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 27.04.2015 11:35
николай
если не платят зарплату в управ доме что делать

Всего ответов: 3
Ответ юриста
Добрый день, Николай! Чтобы подробно ответить на Ваш вопрос, необходимо располагать более подробной информацией, к примеру работаете ли вы по договору ГПХ или же трудовому, как давно возникла задержка зарплаты. Вы можете обратиться к нашим юристам по телефонам, указанным на сайте для получение комплексной консультации.
Ответ юриста
Обратится с претензией к Вашему прямому руководству,также подготовить жалобы в РПН и в Прокуратуру,а если не выплата более 2 месяцев,то заявление в СК о возбуждении уголовного дела по ст.145
Вопрос номер 3481 из Владивосток, Приморский край, Россия 06.07.2015 17:26
Дмитрий
Не платят зарплату, что делать?

Всего ответов: 3
Ответ юриста
Добрый вечер, Дмитрий! В данном случае Вы можете обратиться с жалобой в трудинспекцию и в прокуратуру, а затем с иском в суд, взыскав с работодателя денежные средства на момент вынесения судебного решения по делу. Вы можете обратиться по телефонам, указанным на сайте, и наши юристы подготовят Вам пакет документов дистанционно, выслав по эл. почте.
Ответ юриста
Дмитрий, здравствуйте, уточните какой период не платят. Есть понятия досудебного порядка урегулирования. В указанный порядок входят претензионные требования к работодателю и инстанции административного воздействия (ГИТ, ИФНС, прокуратура). За взысканием причитающихся Вам денежных средств и понесенных расходов обращайтесь в суд с помощью юриста-представителя.
Вопрос номер 68120 из Ульяновск, Ульяновская обл., Россия 25.02.2017 11:03
наталья
2 месяца не платят зарплату

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Ваш вопрос находится на рассмотрении, в ближайшее время с Вами свяжется юрист

Возможно полезен будет аналогичный ответ:

Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 57613 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 18.01.2017 14:13
Иван
Не платят зарплату 2 месяца, что делать?

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Ваш вопрос находится на рассмотрении, в ближайшее время с Вами свяжется юрист

Возможно полезен будет аналогичный ответ:

Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 69132 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 28.02.2017 11:03
Владимир
не платят зарплату куда мне можно обратиться?

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 11655 из Спасск-Рязанский, Рязанская обл., Россия 15.04.2016 09:41
Оксана
Куда обращаться, если моему отцу не платят зарплату уже третий месяц. Он работает в поселке.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 24 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 04.04.2015 00:37
Юлия
Не платят зарплату, что делать. Подскажите куда обратиться?

Всего ответов: 3
Ответ юриста
Добрый день, Юлия! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону 8-903-468-69-62.
Ответ юриста
Добрый день, Юлия. В соответствии с законодательством Российской Федерации, Вам следует обратиться с данной проблемой в инстанции, занимающиеся трудовыми спорами, и имеющие право проводить проверки на законность исполнения трудового законодательства предприятиями, организациями, учреждениями, а также привлечь работодателя к административной ответственности.
Ответ юриста
Здравствуйте, Юлия! Если работодатель по неизвестной Вам причине не выплачивает достаточно длительный период времени заработную плату, Вы вправе обратиться с соответствующими заявлениями в органы, осуществляющие контроль за исполнением законов в сфере труда, а также в органы судебной юрисдикции. Однако, Вам следует понимать, что срок исковой давности в Вашем случае достаточно мал.
Вопрос номер 37863 из Пермь, Пермский край, Россия 10.11.2016 16:45
дмитрий воронин
не платят зарплату хочу написать заявление в прокуратуру и в трудовую инспекцию

Всего ответов: 0
Вопрос номер 77103 из Ульяновск, Ульяновская обл., Россия 20.03.2017 09:56
вячеслав
с августа месяца не платят зарплату,что делать?а у нас грудной ребенок

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Ваш вопрос находится на рассмотрении, в ближайшее время с Вами свяжется юрист

Возможно полезен будет аналогичный ответ:

Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 38767 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия 13.11.2016 01:08
Алина
Не платят зарплату в организации полгода написала жалобу от третьего лица в минтруда, что мне грозит?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 63993 из Челябинск, Челябинская обл., Россия 12.02.2017 15:13
Юля
На работе не платят черную зарплату уже пол года что делать?

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Статья 145.1 Уголовного кодекса России предусматривает ответственность за невыплату заработной платы в течение длительного срока. Так, частичная задержка более чем на 3 месяца в соответствии с частью 1 статьи 145.1 УК РФ предусматривает для руководителя организации (в том числе филиала или структурного подразделения) или индивидуального предпринимателя одно из следующих видов наказаний:

штраф до 120 000 рублей или в размере годовой зарплаты (в некоторых случаях может применяться дополнительная санкция — лишение права занимать определенную должность или заниматься предпринимательской деятельностью в течение 1 года);
принудительные работы или лишение свободы сроком до 1 года.
Если же зарплата более 2 месяцев не выплачивается полностью, ответственность наступает по части 2 статьи 145.1 УК РФ, где наказание несколько строже:

штраф от 100 000 до 500 000 рублей либо в размере зарплаты за 3 года (срок должностных ограничений повышается до 3 лет);
принудительные работы или лишение свободы сроком до 3 лет.
Вопрос номер 38584 из Казань, Татарстан, Россия 12.11.2016 12:36
Эдуард
Работаю в частной фирме но зарплату не платят полностью дают частями. Есть ли закон? И что мне делать?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 78371 из Казань, Татарстан, Россия 22.03.2017 20:30
Светлана
На работе не платят зарплату,, уже три месяца. Написала заявление об увольнение, отработала две недели. Расчет получить не могу уже неделю. Что делать?

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 68239 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 25.02.2017 16:11
Даздраперма
Я работаю такелажницей , мне платят зарплату 10 000 рублей . Что мне сделать чтобы повысить зарплату ?

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 47156 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 05.12.2016 08:57
Надежда
Что делать если не платят единовременную и ежемесячную выплату за рождение второго ребёнка.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 36501 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 07.11.2016 20:26
Марина
Что делать если сестра не платят за квартиру и не живут а комнату занимают.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 34972 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия 02.11.2016 16:55
Владимир
Куда обращаться, если работодатель (частник) не отдает зарплату???

Всего ответов: 0
Вопрос номер 33345 из Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и область, Россия 28.10.2016 17:51
Чистякова Римма Ивановна
куда обратиться если уже 2месяца не платит зарплату клининговая компания.

Всего ответов: 1
Вопрос номер 63113 из Южно-Сахалинск, Сахалин, Россия 09.02.2017 15:31
Артём
устроен официально на работе в строительной компании договор имеется. целый год не платят зарплату всё обещают и обещают. могу к кому мне обратиться лучше в органы по защите труда или в прокуратуру или что делать в данной ситуации?

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Добрый день! В Вашем случае необходимо обращаться сразу в суд общей юрисдикции с иском к работодателю. Помните, что срок исковой давности по трудовым спорам о недополученных выплатах составляет всего 3 месяца. По трудовым спорам госпошлина истцом не уплачивается, так как работник является слабой стороной и его права хорошо защищены. Наши юристы проконсультируют Вас по данному вопросу, а также юридически грамотно составят исковое заявление, если вы обратитесь по телефону указанному на сайте.
Вопрос номер 54746 из Ульяновск, Ульяновская обл., Россия 05.01.2017 23:23
Марина
Такой вопрос: прописаны в не приватизированной квартире 4 человека, а платят и проживают только 2-е как быть с остальными если они не живут и не платят в этой квартире? Квартиросъемщик съехал можно ли их выписать?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 52067 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 22.12.2016 00:16
Анна
Мы  работаем  в охране   м орехова  в парк  царицыно зарплату  не получаем  уже  2 месяца  просим  вас  приехать  в царицыно   с телевидением  и снять  нашу   забастовку  позваните нам  89034795166 ждем вас мы  не можем  выехать  домой   помогите  нам  получить  зарплату спасибо  у  вас  платят  деньги  за  помощь  а  то  мы  не можем  получить  деньги и не  можем  заплатить вам 

Всего ответов: 0
Вопрос номер 63176 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 09.02.2017 17:14
Николай Константинович
Не платят надбавки , хочу сделать перерасчет пенсии

Всего ответов: 0
Вопрос номер 63609 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 10.02.2017 17:12
Владимир
Как вернуть зарплату,если нет договора,но есть выписки.Работа сдельная.Компания не выплатила 5тыс.руб

Всего ответов: 0
Вопрос номер 37931 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 10.11.2016 19:34
Людмила
Если перево из одной части в другую зп платят?

Всего ответов: 0
Вопрос номер 1012 из Раменское, Москва и Московская обл., Россия 10.05.2015 20:19
Мария
Добрый вечер! Выпустят ли меня за границу если в квартире ,которой я не живу уже 5 лет долг. Родственники не платят. Квартира муниципальная.

Всего ответов: 1
Вопрос номер 7029 из усть илимск 22.12.2015 06:53
марина сергеевна
здравствуйте на сколько дней работодатель может задежать зарплату и куда можно обратиться если работаешь не официально

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Добрый день! Не имеют права, но законодательно дано не более чем 15 дней. За задержку будут идти штрафы и пени, если об этом написать заявление в Трудовую инспекцию. Ст. 142 ч. 2 "Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику ".
В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
Работник, отсутствующий в своё рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы, обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.
Порядок, место и сроки выплаты заработной платы установлены в ст. 136 ТК РФ (смотрите свой трудовой договор)
Обратиться можно в Трудовую инспекцию с уведомлением, написав заявление, о нарушениях сроков выплаты.
Вопрос номер 71226 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 04.03.2017 17:35
Касим Назирович
Не выплатили зарплату за авг, сент, окт. на сумму 627 тыс. руб. ООО "Аландж". Работал по трудовому договору как бригадир. Я гр. РФ У них осталась моя трудовая, на руках труд. договор с печатью. Хотим обратиться в суд или прокуратуру с заявлением на них. Они кормят обещаниями и ничего не платят. На объекте уже работают др. рабочие

Всего ответов: 0
Вопрос номер 59522 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 26.01.2017 12:29
Анна
Не выдают зарплату и отпускные.

Всего ответов: 0
Вопрос номер 2398 из Фокино, Приморский край, Россия 14.06.2015 11:45
Андрей
Служу по контракту, не платят денежное довольствие на протяжении 6 месяцев. Что делать и куда обратиться? Если обращусь в военную прокуратуру, хуже не будет? Спасибо.

Всего ответов: 1
Ответ юриста
Здравствуйте. Не выплата заработной платы свыше трех месяцев причина для возбуждения уголовного дела. Вам необходимо как с заявлением обратиться в надзорные органы так и выходить в суд. Только таким способом вы сможете истребовать денежные средства, которые вам должны.
Вопрос номер 48899 из Казань, Татарстан, Россия 09.12.2016 23:38
Илья
Прошу вас ответить - должен получить акции ПАО в счет долгов. И стану акционером. Состою в центре занятости и получаю пособие. Говорят. Что должен сняться, т.к. по закону уже акционер и не имею права иметь статус безработного. Нигде не работаю. Но зарплату и дивиденды как акционеру там не платят.

Всего ответов: 0
Похожие статьи
стабильность

Госдума: Новый минимальный размер оплаты труда в 2016 году создает благоприятные условия для предпринимателей

Минимальный размер оплаты труда в 2016 году составляет 6204 руб. в месяц. Соответствующие поправки внесены

Увольнение без отработки. ТК РФ предлагает множество способов избежать уведомления работодателя за 2 недели, но не все о них знают.

Увольнение без отработки: больничный, отпуск и другие способы уволиться в день подачи заявления

Увольнение без отработки. ТК РФ предлагает множество способов избежать уведомления работодателя за 2 недели, но не все о них знают.

Если не платят зарплату, что делать? С тем, чтобы ваша жалоба была эффективной, имеет смысл, во-первых, обратиться в государственную

Если не платят зарплату, что делать?

Если не платят зарплату, что делать? С тем, чтобы ваша жалоба была эффективной, имеет смысл, во-первых, обратиться в государственную

Юридически увольнение генерального директора значительно отличается от увольнения обычного сотрудника. Особый статус директора не только

Оформляем увольнение генерального директора

Юридически увольнение генерального директора значительно отличается от увольнения обычного сотрудника. Особый статус директора не только

дополнительная работа

Права работников, которым поручена дополнительная работа

На основании ст. 60.2 Трудового кодекса РФ, с письменного согласия работника ему может быть поручена дополнительная работа