Вопрос номер 41711

из Волгоград, Волгоградская обл., Россия 21.11.2016 16:28
Сергей
Работник временно отстранен от должности на основании медицинского заключения. Каковы действия работодателя?   
0
Отзывы люди о нас
  Елена 2 минуты назад
Выражаю огромную признательность за ответ на тревожащий меня вопрос!..Очень доступно, достаточно быстро!.Спасибо, Оксана!
Отзыв на вопрос №7706
Вопросы по теме (работодателя)
Вопрос номер 19628 из 04.07.2016 12:10
Баир
у меня просрочка по кредиту из-за работодателя смогу ли я взыскать с работодателя эту просрочку если кредитному договору я только поручитель хотя пользуюсь кредитом я

Всего ответов: 1
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится

Баир, взыскание с третьих лиц убытков, связанных с неисполнением обязательства в Вашем случае практически невозможно.
Вопрос номер 18537 из Москва, Москва и Московская обл., Россия 11.06.2016 21:45
Юлия
Здравствуйте. Мать работает у работодателя без договора. Работодатель провел инвентаризацию товара и выявил недостачу. Обвиняет и требует погасить недостачу в полном объеме. Мама не виновата,но под воздействием давления со стороны работодателя написала расписку о том что погасит недостачу. Но как теперь доказать что она не виновата,не платить и как работ-ль может воспользоваться распиской?

Всего ответов: 1
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится

С Вами в ближайшее время свяжется наш специалист.
Вопрос номер 1009981 из Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и область, Россия 14.03.2024 18:37
ирина
h вопрос по трудовому праву составить жалобу на бывшего работодателя

Всего ответов: 0
Вопрос номер 2817 из Волжский, Волгоградская обл., Россия 24.06.2015 15:30
динара
01.04. 2015 токарь Иванов обратился с письменной просьбой к работодателю о предоставлении копии приказа о привлечении его к материальной ответственности № 15 от 20.03.2015г. работодатель отказал работнику в предоставлении копии по причине того, что работник ранее был ознакомлен с приказом под роспись и знал о его содержании, кроме этого у работодателя не было технической возможности изготовить копию документа. Укажите прав ли работодатель в рассматриваемом случае и если нет, то опишите последовательность действий работодателя по исполнению запроса работника ( с указанием сроков).

Всего ответов: 2
Ответ юриста (Михаил Александрович И.)
Можно и лучше Устраивает Нравится

В данном случае вам необходимо: 1 написать претензию работодателю, 2 обратиться в трудовую инспекцию, 3 написать жалобу в прокуратуру
Ответ юриста (Александр Андреевич)
Можно и лучше Устраивает Нравится

не хочет выполнять несложные действия, можно заставить более жестоким способом, как указано ниже. Только кардинальные решения могут возыметь надлежащий эффект. В нашей компании ведется часто работа по давлению на недобросовестных лиц
Вопрос номер 1009328 из Питерка, Саратовская обл., Россия 11.03.2024 11:37
Алина
h Трудовое право, незаконное сокращение со стороны работодателя

Всего ответов: 0
Способы оплаты
руб