Заявления- официально обращение гражданина

Теги: заявление, заявление в загс, заявление в загс на регистрацию брака, заявление в полицию, заявление в полицию по факту мошенничества образец, заявление в прокуратуру, заявление в прокуратуру образец, заявление в школу об отсутствии ребенка, заявление за свой счёт, заявление за свой счёт образец
Вопрос номер 47 из Москва, Москва и Московская обл., Россия   2015.11.09 09:35:06
Здравствуйте! В августе 2012 года я ушла в декрет, в октябре, после рождения ребенка, написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Должна была выйти на работу в октябре 2015 года. Снова забеременела. Написала новое заявление, с просьбой прервать отпуск по уходу за ребенком и предоставить отпуск по беременности и родам с 31 марта 2015 года. Т.е. получается из декрета в декрет без выхода на работу. Как в таком случае будет рассчитываться больничный лист? По каким годам? В бухгалтерии мне дали образец заявления, в котором я должна написать "прошу рассчитать больничный лист, учитывая доходы 2012-2013 года". Но ведь с августа 2012 г. у меня не было рабочих дней... Спасибо!
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Анна! В соответствии с ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ (ред. от 03.12.2011) " Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" - в случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.(т.е. пособия по уходу за ребенком или пособия по беременности и родам) Как правило является более целесообразным получение пособия по беременности и родам, так как размер пособия по беремнности и родам составляет 100 процентов среднего заработка, а ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка. Пособие по уходу за вторым ребенком будет исчисляться на основании среднего заработка за последние 12 календарных месяцев работы, предшествующих наступлению первого отпуска по беременности и родам. При расчете выплат берется весь доход, налоги не вычитаются. Также считается среднедневной заработок. Для этого нужно поделить весь доход за период расчета, на количество календарных дней в этом периоде. Нужно учитывать, что из расчетного периода убираются все дни больничных, декретных, отпусков по уходу за ребенком и прочие. Наши юристы, специализирующиеся на праве социального обеспечения, подробно проконсультируют Вас по данному вопросу, если вы обратитесь по телефонам, указанным на сайте.
Ответ юриста (Илона Дудырева)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Анна! согласно ч. 3 ст. 10. ФЗ-255 "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"" Продолжительность выплаты пособия по беременности и родам в случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков. В Вашем случае бухгалтерия предоставила правильный бланк для написания заявления, поскольку возраст первого ребенка превышает полтора года.
Вопрос номер 594068
Добрый день! Нахожусь в декретном отпуске 1,5 года до 21.03.2020 Мне позвонили с работы и сказали приезжать в офис, писать заявление на увольнение, на что я ответила почему я не могу продолжить декретный отпуск до 3 лет. Мне ответили что это не комментируется и ждут моего появление для оформления документов на увольнение. Разве я не могу по праву написать заявление на продлитие декретного отпуска до 3 лет? Как мне поступить, писать мне заявление на отпуск или подписывать документы на увольнение?
Ответ юриста (Малхасян Воскан Фрунзикович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
В силу п. 4 ст. 261 ТК РФ, расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса). При продолжении оказывания на Вас психологического давления со стороны работодателя подавайте на него жалобы в Прокуратуру и Государственную трудовую инспекцию
Вопрос номер 1742 из Ярославль, Ярославская обл., Россия   2016.04.14 12:09:26
имеет право начальник не дать очередной отпуск а отправить в отпуск без содержания зарплаты работник отказывается писать заявление на отпуск без содержание на что начальник пригрозил увольнением
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Любовь! В соответствии с требованиями ст. 114 Трудового кодекса РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. В соответствии с требованиями ст. 128 Трудового кодекса РФ по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. Таким образом, предоставление оплачиваемого отпуская работнику является обязанностью работодателя, а получение отпуска без сохранения заработной платы - правом работника. В данном случае действия работодателя неправомерны, и работник может обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру с жалобами на действия работодателя, нарушающие его трудовые права. Вы можете обратиться к нашим юристам, специализирующимся в области трудового права, по телефонам, указанным на сайте.
Вопрос номер 21735 из Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и область, Россия   2016.10.24 12:49:33
Ирина
Здравствуйте,я два месяца работала ио заведующей детского сада,мне не устроила зарплата, написала заявление об увольнении и ушла на больничный. Да и когда я устраивалась я написала только заявление об принятии на работу больше никаких бумаг я не подписывала,а они не хотят меня увольнять .Что же мне делать?
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте! Статья 80 ТК РФ не предусматривает никаких препятствий для прекращения трудового договора по собственному желанию работника, а статья 37 Конституции РФ просто устанавливает, что труд свободен. И никакой локальный акт или приказ работодателя никак не могут этим нормам противоречить. В связи с чем через две недели после получения работодателем вашего заявления можете не выходить на работу. Также заявление об увольнении можно подать не только лично, но и по почте. Но отправлять заявление на адрес работодателя, указанный в трудовом договоре, нужно обязательно ценным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения, в которой надо указать, что направляется именно заявление об увольнении от такого-то числа.
Вопрос номер 1556 из Новосибирск, Новосибирская обл., Россия   2016.04.13 15:22:25
В школе обязывают переквалифицировался за свой счёт,объясняя это тем,что я не соответствующих должности. Я учитель он.яза.первое высшее образование у меня учитель русского языка и литературы,второй диплом- о переквалификации в сфере перевода по специальности переводчик референт. На должности учителя он.яда уже 4 года(пед.стаж),имею 2 квалификационную категорию как учитель ин.яза. могут ли меня уволить если я не переквалифицируюсь? За чей счёт должна проходить переквалификации пед.работника?если я не подходу по данной должности,должны ли мне предоставить место по первому образованию?
Ответ юриста (Рифель Екатерина Александровна)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте, Екатерина! Переквалификацию Вы должны пройти, поскольку если у Вас не будет категории, то работодатель будет вправе уволить Вас за несоответствие занимаемой должности. Другой вопрос, что работодатель заставляет Вас делать это за свой счет - данное обстоятельство является неправомерным, поскольку данные курсы повышения квалификации должны производиться за счет работодателя. Что касается другой должности, то Вам ее, конечно, могут предложить, но для осуществления деятельности учителя любого предмета, Вы все равно обязаны иметь категорию и учиться и проходить аттестацию Вам придется.
Вопрос номер 520562 из Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и область, Россия   2019.10.31 10:17:02
Здравствуйте! Моему ребенку разбили телефон. Как с виновника можно получить компенсацию? Имеет ли смысл писать заявление в полицию?
Ответ юриста (Малхасян Воскан Фрунзикович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день,Евгений!Писать в полицию не стоит. В соответствии со ст. 1064 ГК РФ: 1. Вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. Пишите претензию о возмещении ущерба,далее если ответ на претензию будет отрицательный или же во все не ответят,то выходите в суд с исковым заявлением.Главное докажите,что именно этот человек разбил,это видеозапись или свидетели,фотографии может какие нибудь.
Вопрос номер 24409 из Новосибирск, Новосибирская обл., Россия   2016.11.01 06:06:39
Андрей
Добрый день, я учусь и совмещаю работу, учусь на заочном отделении. С 12 сентября у меня началась сессия и по началу сессии выдали справку вызов для работодателя, чтобы компенсировать мне учебу, отправив 12 числа заявление на учебный отпуск и справку вызов, работодатель отказал ссылаясь на то, что писать заявление надо за две недели. Законно ли это? И как действовать дальше? Ведь справку вызов не давали до прихода на сессию, а сейчас заявление не принимают и говорят писать отпуск без сохранения зп.
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день. Согласно ст. 173 Трудового кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Вопрос номер 280451 из Екатеринбург, Свердловская обл., Россия   2018.04.07 14:18:07
Константин
Пол года назад я взяла кредит в микро финансовой организации и ежемесячно платила проценты но в этом месяце произошли трудности с деньгами и не смогла заплатить. На меня написали заявление в полицию по факту мошенничества. Что делать и куда обратиться?
Ответ юриста (Саенко Иван Алексеевич)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый вечер Наталья! Если Вы ранее оплачивали кредит, то в данном случае в отношении Вас не усматриваются признаки преступления предусмотренные ст. 159 УК РФ (мошенничество). Данное действие МФО производит для устрашения. Сотрудники полиции осуществят опрос Вас и откажут в возбуждении уголовного дела. Необходимо пояснить, что Вы испытываете временные трудности, намерений не оплачивать долг у Вас нет.
Вопрос номер 2321 из Ильинско-Подомское, Архангельская обл., Россия   2016.04.17 14:40:17
Хочу с 22 июня 2015 написать заявление на очередной льготный отпуск (он у меня по графику), но начальство заставляет работников писать ещё одно заявление о том, что на выплату отпускных денежных средств работник согласен при поступление денег на счёт организации и ссылаются на то, что у них тяжёлое финансовое положение (подводят организацию под банкротство, предприятие является ОАО), законно ли это?
Ответ юриста (Михаил Александрович И.)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Уважаемый Юрий, В законодательстве четко прописано, что при выходе сотрудников в отпуск должно выплачиваться денежное довольствие. Финансовое положение компании не должно влиять на Ваш отпуск. Если же в устной форме Вам отвечают отказом, Вы можете обратиться письменно и руководство Вам должно дать письменный ответ, который в случае необходимости, можно будет обжаловать в суде.
Вопрос номер 388612 из Краснодар, Краснодарский край, Россия   2018.10.10 16:47:10
Здравствуйте!Приобрели тур в Испанию через туристическую фирму Натали турс в мае месяце,оплатили полную сумму на троих 320000₽ за три недели до выезда нам на эл.почту пришло сообщение об отмене поезки.Написали заявление на возврат денежных средств ,обещали решить вопрос в течение 10-14 дней,заявление написали 5 июля и досихпор с нами даже несвязались,телефоны неберут на электр.сообщения не отвечают.
Ответ юриста (Малхасян Воскан Фрунзикович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте! На основании действующего закона вам необходимо написать претензию в рамках закона защиты прав потребителей на которую они обязаны ответить в течении 10 календарных дне по 59 ФЗ, в случии отказа или не предоставления ответа в указанный срок вы имеете право обратится в суд для восстановления ваших нарушенных прав
Вопрос номер 261158 из Волгоград, Волгоградская обл., Россия   2018.03.02 15:55:58
Здравствуйте.моя подруга брала недавно деньги в микрозаймах.мой номер телефона давала как контактный для подтверждения личности.в итоге у неё появилась задолженность в этой компании,мне начали звонить специалисты,я пыталась всем объяснять что с ней связи больше не имею,затем начали звонить коллекторы.сегодня уже звонит начальник юридического отдела этой компании и говорит что они подадут заявление в полицию по факту мошенничества если моя подруга не внесёт деньги.могу ли я сама подать заявление в полицию на эту компанию?для того чтобы прекратить все эти звонки.
Ответ юриста (Эркюль Пуаро)
3
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте, Валерия! Вам они не имеют права звонить, т.к. Вы не являетесь заемщиком. В новом законе о коллекторах, говорится о том, что они не имеют права звонить в выходные дни. Так-что подавайте на них заявление в полицию и прокуратуру, а так же в Центральный банк России, т.к. он курирует эту деятельность.
Вопрос номер 287556 из Екатеринбург, Свердловская обл., Россия   2018.04.21 09:25:04
Здравствуйте. Моя мама бьет детей моих. Дает моей дочери нож в уговорит на иди тыкни. Я опасаюсьзажизнь и здоровье своей семьи. Подскажите пожалуйста как правильно подать заявление в суд о принудительном освидетельствовании
Ответ юриста (Малхасян Воскан Фрунзикович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте Вера Сергеевна !За данное преступление предусмотрена уголовная ответственность,но при квалификации данного преступления нужны будут доказательства (фото,видео,подтверждения показания ребенка),после чего для возбуждения уголовного дела следует обратиться в полицию с заявлением .
Вопрос номер 522 из Нижний Новгород, Нижегородская (Горьковская), Россия   2015.11.20 11:37:58
Все проплачено.Отключиди от электричества.Некомерческое партнерство.,Т.К. я подключилась к другому трансформатору.хочу подать заявление в прокуратуру.
Ответ юриста (Артем Косов)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Татьяна, добрый день. Что Вы имеете в виду? Кто отключил? Кого (физ. лицо?). Отключили квартиру, дачу, что именно?
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Татьяна! До обращения в прокуратуру Вам также необходимо отправить претензию в адрес председателья ДНП, а также заявление в комитет земельных ресурсов. Наши юристы помогут Вам грамотно составить данный пакет документов, если вы обратитесь по телефонам, указанным на нашем сайте.
Вопрос номер 313221 из Нарофоминск, Москва и Московская обл., Россия   2018.06.06 17:31:36
я не оплатила долг во время, и на меня написали заявление в полицию за мошенничество. Я половину долга оплатила, а половину если он заберет заявление. Прошло уже год после написания заявление. Что будет если он заберет обратно заявление?
Ответ юриста (Варвара Витальевна Ганотченко)
4.5
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте! Если тот человек, которому вы должны денежные средства направлял заявление в полицию по факту мошенничества, то должна была быть давно уже проведена проверка и вынесено постановление о том, подпадают ли ваши действия по признакам под состав преступления как мошенничество.
Вопрос номер 313222 из Москва, Москва и Московская обл., Россия   2018.06.06 17:31:43
я не оплатила долг во время, и на меня написали заявление в полицию за мошенничество. Я половину долга оплатила, а половину если он заберет заявление. Прошло уже год после написания заявление. Что будет если он заберет обратно заявление?
Ответ юриста (Варвара Витальевна Ганотченко)
4
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте! Если тот человек, которому вы должны денежные средства направлял заявление в полицию по факту мошенничества, то должна была быть давно уже проведена проверка и вынесено постановление о том, подпадают ли ваши действия по признакам под состав преступления как мошенничество.
Вопрос номер 4794 из Казань, Татарстан, Россия   2016.04.26 01:15:02
Может ли работодатель заставить работника писать заявление в полицию о краже имущества компании?Я работаю в компании провайдера инженером в отделе эксплуатации сети т.е. поддержании сети в рабочем состоянии(материально ответственный).На каком-то доме происходит кража медного кабеля принадлежащего компании и меня заставляют идти в полицию и писать заявление. Чем мне руководствоваться?
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Андрей! Если украдено имущество юр. лица, то заявление в полицию о возбуждении уголовного дела в соответствии с требованиями ст. 158 УК РФ по факту кражи должен руководитель как полномочный представитель юр. лица от имени юр. лица. Вы можете ссылаться на ст. 48 ГК РФ.
Вопрос номер 392732 из Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и область, Россия   2018.10.18 10:31:56
Здравтсвуйте! Нужен образец заявления на расторжение договора с НПФ Согласие. А также адре куда направить заявление. Спасибо.
Ответ юриста (Саенко Иван Алексеевич)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте! Мы изготавливаем документы индивидуально и не по образцу, поэтому попробуйте найти образец в свободном доступе в сети Интернет. Адрес НПФ также есть в свободном доступе. Головной офис: 107078, Москва, Большой Харитоньевский переулок, д. 24, стр. 11
Вопрос номер 42978 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия   2016.12.21 22:12:56
сотрудник в организации болел 10 месяце после чего получил 2 группу инвалидности и вышел на работу через 1 день ушел в оплачиваемый отпуск отгулял и вышел на работу.прошло 3 дня написал заявление на неоплачиваемый отпуск .возможно ему перенести этот отпуск на более поздний срок
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте, Сергей! Такой неоплачиваемый отпуск сотруднику предоставляется только по соглашению с работодателем. Если работодатель не подпишет заявление на отпуск, то отсутствие работника на рабочем месте будет расцениваться как прогул
Вопрос номер 22571 из Уфа, Башкортостан(Башкирия), Россия   2016.10.26 09:42:12
Здравствуйте! Подскажите, что делать, если я написал заявление на отпуск с последующим увольнением, но мне не подписывают это заявление. Хотят, чтобы я уволился без заявление на отпуск, видимо, чтобы не платить отпускные...
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Никита, при увольнении Вам обязаны либо предоставить отпуск либо выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Уволить без выплаты указанных денежных средств работодатель не имеет права.
Вопрос номер 24717 из Москва, Москва и Московская обл., Россия   2016.11.01 17:14:28
Смирнов Константин
Работала в Компании с октября 2015, в мае попросили написать заявление на отпуск за свой счёт и при этом работать. Я согласилась, писала такое заявление каждый месяц до августа, но в августе уводилась, так как за эти месяцы не платили. Можно ли вернуть деньги, если приказ на отпуск и увольнение я ещё не подписывала и трудовую не забирала?
Ответ юриста (Дежурный юрист)
Можно и лучше Устраивает Нравится
При расчете Вам должны выплатить помимо заработной платы, компенсацию за неиспользованный отпуск (если таковой имеется), однако отпуск за свой счет, к сожалению, Вам никто не оплатит.
Вопрос номер 3978 из Москва, Москва и Московская обл., Россия   2016.04.22 10:50:45
Мне необходимо направить в банк заявление об отзыве персональных данных, а также в отношении коллекторов заявление в полицию о возбуждении уголовного дела по факту вымогательства в соответствии с требованиями ст. 163 УК РФ и жалобу в прокуратуру. Также необходимо написать жалобу финансовому омбудсмену и жалобу в Центробанк. Помогите правильно составить документы. В полицию и прокуратуру напишу сама. Готова предоставить данные и оплачивать услуги.
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Анна Владимировна! Вы можете обратиться к нашим юристам, специализирующимся в области банковского права, по телефонам указанным на нашем сайте.
Ответ юриста (Михаил Александрович И.)
2
Можно и лучше Устраивает Нравится
Здравствуйте! для этого Вам необходимо обратиться к юристам на очную консультацию и Вам обязательно помогут составить все необходимые документы. Всего Вам самого наилучшего!
Вопрос номер 3156 из Ижевск, Удмуртия, Россия   2016.04.20 13:22:31
Добрый день! Сегодня в ООО "А" генеральный директор сказал что все сотрудники переходят в ООО "Б", и для этого необходимо написать заявление об увольнении из "А" и заявление о приеме на работу в "Б". Мной было подписано оба заявления. На что мне выдали Приказ о приеме на работу, при этом сказали что трудовой договор будет позже. Позже узнается что меня хотят уволить и чтобы я ушел по собственному желанию. Вопрос: возможно ли будет отстаивать свои права на основании только приказа о приеме на работу или нет?
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Виталий! Не можно, а нужно. Обратитесь с жалобой в трудинспекцию и прокуратуру, а затем в судебном порядке добивайтесь оспаривания незаконного увольнения.
Вопрос номер 5887 из Псков, Псковская обл., Россия   2016.04.28 19:58:00
Здравствуйте. У меня такой вопрос. Я работаю в сфере образования. Из - за проблем со здоровьем пришлось записаться на обследование. Как мне оформят дни обследования: оплачиваемые или неоплачиваемые? Слышал, что если предоставить справку с медучреждения, эти дни оплачиваются как обычные рабочие дни. Правда ли это? Или всё же придётся писать заявление за свой счёт?
Ответ юриста (Коробов Алексей Александрович)
Можно и лучше Устраивает Нравится
Добрый день, Вячеслав Алексеевич! На сегодняшний день Гос Дума лишь рассматривает законопроект поправок к ТК РФ об оплате работодателем дней диспансеризации.
Похожие статьи
Неоплачиваемый отпуск работника

Неоплачиваемый отпуск работника

Работодатель вправе прописать в коллективном договоре или ЛНА иные случаи, не предусмотренные законо

Написать заявление в прокуратуру на администрацию

Написать заявление в прокуратуру на администрацию

Написать заявление в прокуратуру на администрацию. Какие причины написания заявления в прокуратуру н

Написать заявление в прокуратуру на чиновника

Написать заявление в прокуратуру на чиновника.

Написать заявление в прокуратуру на чиновника. Как же всё-таки правильно написать заявление в прокур

Написать заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты

Написать заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты.

Написать заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты. Из каких пунктов состоит заявление о невыплат

Как правильно написать заявление на увольнение.

Как правильно написать заявление на увольнение

Большинство из нас, по приходу на новую работу, не задумываются о том, как правильно написать заявле

Подать на развод

Что делать, если семья разводится? ─ <подать на развод>

Ячейка общества разводится, что делать? Как правильно подать на развод, какие документы собрать для

Образец заявления в полицию

Образец заявления в полицию – как оформить

Образец заявления в полицию – это пример для грамотного оформления заявки в полицию. Найти такой при

образец заявления о рассмотрении дела в отсутствии отца

Образец заявления о рассмотрении дела в отсутствии отца

Что делать, если нет возможности явиться в суд на заседание? Для чего нужен образец заявления о расс

Образец заявления о приеме на работу 2019

Образец заявления о приеме на работу 2019

Нужно ли сегодня использовать образец заявления о приеме на работу 2019? Какую силу имеет заявление

Образец заявления в прокуратуру по факту мошенничества в 2019 году

Образец заявления в прокуратуру по факту мошенничества в 2019 году

Каждый гражданин может стать жертвой мошенников. Тогда образец заявления в прокуратуру по факту моше

Способы оплаты
руб