Вопрос номер 125153

Здравствуйте.Моя жена с напарницей работали (2 на 2) в сельском магазине продавцами.Зарплата была в среднем,8 000-8 500.Многие покупатели,брали продукты в долг.Жена с напарницей в октябре 2016 года,подали на увольнение.Последние три месяца (август,сентябрь,октябрь) им зарплату не платили вообще.А после ревизии,насчитали недостачу,с учётом долгов.Недостача составила 286.000.Зарплату за три месяца,удержали в счёт недостачи.Сейчас жена работает в пекарне,зарплата 18 000.У неё на иждивении,двое малолетних детей (от первого брака).Я инвалид 1 группы.Живём гражданским браком.Сегодня (18.05.2017) пришло письмо от приставов.О взыскании с жены,средств в счёт погашения недостачи. Объясните пожалуйста,порядок взыскания средств,в данном случае?   

Здравствуйте, в соответствии со ст. 99 ФЗ "Об исполнительном производстве", размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.